Centara Hotels & Resorts 2025: Tahun Transformasi Besar, Destinasi Baru, dan Komitmen Keberlanjutan

Komitmen Keberlanjutan: Target Emisi Nol Bersih pada 2050

Centara terus menegaskan komitmennya terhadap keberlanjutan dengan menetapkan beberapa target ambisius, di antaranya:
✅ Mengurangi emisi gas rumah kaca dan konsumsi energi sebesar 40%
✅ Menurunkan penggunaan air sebesar 20% pada 2029
✅ Mencapai emisi nol bersih pada 2050

Pada tahun 2024, Centara mencatat kemajuan besar dengan menambahkan panel surya di delapan propertinya untuk menghasilkan energi terbarukan. Selain itu, 93% hotel dan resor Centara telah mendapatkan sertifikasi dari Global Sustainable Tourism Council (GSTC). Centara juga menjadi grup hotel pertama di Thailand yang mendapatkan pengakuan GSTC.

Dengan semua inovasi dan ekspansi ini, Centara optimis mencapai pertumbuhan pendapatan 23% pada 2025, dengan target mencapai THB 20 miliar (USD 600 juta) pada 2027, memperkuat visinya untuk menjadi salah satu dari 100 grup hotel teratas di dunia. (*)

Related Stories

spot_img

Discover

Sailing Through Flavours: Dominique Crenn Bawa Sentuhan Gastronomi ke...

Bayangkan ini: Anda sedang berlayar pelan di kanal tenang Prancis, angin musim panas berhembus...

Golfcation di Delonix Hotel Karawang

Ketika Lapangan Hijau Bertemu Relaksasi Modern Matahari Karawang baru saja naik, udara pagi terasa segar...

Bawa Semangat Juara Dunia, Indonesia AeroPress Championship 2025 Kembali...

Di balik denting sendok dan aroma kopi yang baru digiling, ada sebuah panggung kecil...

Retorika Gagah, Realita Masih Tertatih

Pidato Prabowo pada 15 Agustus 2025 memancarkan semangat “tak gentar pada yang besar dan...

PR 4.0: Mengelola Persepsi di Era Digital – Blueprint...

Di dunia bisnis modern, teknologi bukan lagi sekadar alat, melainkan lanskap tempat reputasi dibangun...

PR 4.0: Mengelola Persepsi di Era Digital – 7...

Di tengah ekonomi yang digerakkan oleh kecepatan informasi dan ekspektasi publik yang terus bergeser,...

Popular Categories

Comments

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here